Reducción de la jornada laboral: Proyecto de Reforma para la Implementación de la Semana Laboral de 40 horas
4 Diciembre, 2025
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Reducción de la jornada laboral: Proyecto de Reforma para la Implementación de la Semana Laboral de 40 horas
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Reducción de la jornada laboral: Proyecto de Reforma para la Implementación de la Semana Laboral de 40 horas.
El miércoles 03 de diciembre de 2025, la Presidenta Claudia Sheinbaum junto con el Secretario del Trabajo Marath Bolaños, compartieron el “Proyecto de Reforma para la Implementación de la Semana Laboral de 40 horas”, mediante el cual se propone una reducción de dos horas anuales en la jornada a partir del 2027, hasta alcanzar las 40 horas en el 2030. Dicha reducción se hará efectiva el 1° de enero de cada año conforme a lo siguiente:
| Año | Jornada Laboral |
| 2026 | Entrada en vigor y periodo de transición |
| 2027 | 46 horas |
| 2028 | 44 horas |
| 2029 | 42 horas |
| 2030 | 40 horas |
La reforma a la reducción de la jornada se hará a nivel constitucional para garantizar estos derechos a las y los trabajadores mexicanos, y en ningún caso implicará la reducción de salarios ni de prestaciones.
Asimismo, se establece la posibilidad de trabajar de 9 a 12 horas extraordinarias a la semana de manera voluntaria, la prohibición del trabajo de tiempo extraordinario para menores de edad y un tope máximo de 4 horas extras al triple.
Por último, con la finalidad de vigilar el cumplimiento de la nueva jornada laboral de 40 horas en las Empresas, se impondrá la obligación a los patrones de contar con un registro electrónico de la jornada laboral, para lo cual, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) emitirá las disposiciones que regularán dicho registro.
Conforme a lo comentado por la Presidenta Claudia Sheinbaum y el Secretario del Trabajo Marath Bolaños los siguientes pasos en esta reforma son:
- Presentación de iniciativa al Congreso de la Unión.
- Discusión y aprobación en el Congreso de la Unión.
- Entrada en vigor de la reforma para el 1° de mayo de 2026.
- 1° de enero de 2027 se hace efectiva la primera reducción de 2 horas a la jornada laboral.
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